Medicina Gratuita

Como jefes o dueños de una empresa deberíamos preocuparnos por lo fundamental en nuestros trabajadores como lo es la salud , en muchos casos se ha visto que ni si quiera tienen el derecho a ausentarse por motivo de enfermedad porque esto seria motivo para que les despidan o a su vez les descuenten la pregunta del millón es esto justo o no  . Obviamente no lo es porque son seres humanos y en tal condición no podrían desenvolverse bien en el trabajo seria bueno que la empresa tenga un dispensario o a su vez el permiso debido de ausencia para que se haga chequear y que necesariamente cumpla la empresa descontado del sueldo para el iess para que el trabajador tenga una atención gratuita .

http://saladeprensa.uqroo.mx/snotas/img/1779/full3.jpg

Seguridad para los trabajadores

Muchas veces suele ocurrir que los jefes dan horas extras a sus trabajadores muchas veces esto debe ser parte de su trabajo sin recibir un centavo mas , en otros casos esto es opcional pero que significa las llamadas horas extras , significa que cumples mas horas después de que tu trabajo ha terminado y después te pagan pero estos trabajos son a horas muy tardes por lo tanto , como jefes debemos darnos cuenta de esto e implementar recorrido para estas personas asegurando su seguridad y su bienestar , así como dentro de la empresa también debería haber guardiania para mejor seguridad de la empresa y de sus trabajadores.

Remuneración Justa

Muchos de los empleados no son bien pagados ya que aveces trabajan horas extras y siempre viven dependiendo de su jefe cuando estos son los que ayudan a que la empresa crezca y siga produciendo sin los obreros las empresas bajarían sus ventas y hasta a la quiebra les llevaría, su cargo y su estabilidad en un sitio de trabajo en el que han sido asignados depende de sus jefes , ellos merecen ser pagados lo justo de acuerdo a cada sitio de trabajo.

https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhVXL9ukQnfhgcA3A3_BTE9X7tU0xkH-J3EHsJsDPqiN6sdd2f_H0M4kZwTK20n7zKuP5DuAZVhhyphenhyphenxKf8uwhj9bfUrqbFCJY1pADgwXqHqo84ZRjC3lXdQRhRZsqli4DX2DFnJSt8R11rNG/s1600/salario-minimo.jpg